"МИНУДОБРЕНИЯ" ОАО

Вакансии в "МИНУДОБРЕНИЯ" ОАО Список вакансий предоставляет сам отдел кадров работодателя "МИНУДОБРЕНИЯ" ОАО. Актуальность базы вакансий - ноябрь 2024.

Контакты, адрес, телефон, Официальный сайт "МИНУДОБРЕНИЯ" ОАО Адрес: Россия 396657 Воронежская область г.Россошь ул. Химзаводская, 2. Телефон: смотреть Деятельностью в рубрике "Химзаводы, химическая продукция" актуальна на ноябрь 2024.

Новые отзывы

Вопрос о работе

Свежие вакансии на сайте Сантехник 180000 UIUX ДИЗАЙНЕР обговаривается

Контакты "МИНУДОБРЕНИЯ" ОАО Россия 396657 Воронежская область г.Россошь ул. Химзаводская, 2.

Производством минеральных удобрений в Центрально-Черноземном районе России занимается исключительно россошанское ОАО «МИНУДОБРЕНИЯ». Начинал завод в 1979 году с одного цеха по выпуску аммиачной селитры и азотной кислоты, а сейчас, как сообщает официальный сайт, предлагает сельхозпроизводителям и России, и зарубежных стран более 30 видов удобрений. Для того, чтобы урожаи не были зависимы от проблем с климатическими условиями и прочими природными факторами, специалисты-аграрии уже не представляют работу в поле без дополнительных питательных элементов, насыщающих почву, потребность в которых растет. Расширение производства вызывает постоянную необходимость привлекать дополнительных сотрудников, поэтому вакансии предприятия неизменно интересны для молодых людей.

Обеспечение минеральными удобрениями прежде всего отечественных покупателей – это приоритетная задача для предприятия. Официальный сайт ОАО «МИНУДОБРЕНИЯ» сообщает о стратегии по отношению к потребителям, среди которых представители внутреннего рынка составляют не мене 30 %. Улучшение качества и ассортимента продукции, сохранение окружающей среды, развитие производства с пользой для общества, клиентов и сотрудников – это стратегические цели компании. Основная цель кадровой политики – это создание высокопрофессионального коллектива. Талантливые и перспективные инженеры-химики, менеджеры и специалисты рабочих специальностей приходят в коллектив и по информации о вакансиях, и по результатам работы отдела кадров по поиску и привлечению персонала, и по рекомендациям знакомых, которые уже здесь работают и поняли, что карьера в компании – это вопрос личных качеств, знаний и навыков претендента.

Базой данных соискателей, где хранится вся информация, полученной с помощью откликов на вакансии с официального сайта компании и с помощью кропотливой работы кадровиков, пользуются руководители подразделений или их соответствующие службы для приглашения претендента к себе. Руководство ОАО «МИНУДОБРЕНИЯ» уверено, что гарантией стабильности предприятия является в первую очередь грамотный, мотивированный персонал. К решению этой задачи прилагаются серьезные усилия, и они приносят успех.