Вакансия: Ведущий менеджер по компенсациям и льготам, Санкт-Петербург

Приглашается на работу по специальности Ведущий менеджер по компенсациям и льготам, работа Санкт-Петербург Санкт-Петербург СПб, Полная занятость, зарплата от 0
 
Свежие вакансии, список на сегодня - Ведущий менеджер по компенсациям и льготам Санкт-Петербург
Подобрать весь список по вашей профессии на 23 декабря 2024 г.
Введите название профессии и выберите город
❶ название специальности
❷ город
❸ подбор

Вакансия Ведущий менеджер по компенсациям и льготам Санкт-Петербург

Подробное описание можно посмотреть в разделе полной информации.
Соискателю
Резюме
Послать резюме по факсу . Послать резюме на почту mariia.nomerovskaia@monopoly.su

Вакансия - Ведущий менеджер по компенсациям и льготам
Контакты
Трудоустройство
г Санкт-Петербург, Звёздная улица, дом: Д. 1;корпус: ЛИТЕР А;офис/квартира: ПОМЕЩ. 17Н;
Полная информация о работе
Регион: Санкт-Петербург СПб
Должность: Ведущий менеджер по компенсациям и льготам
Организация: АО "МОНОПОЛИЯ"
Заработная плата: от 0
Трудоустройство
Специальность: Ведущий менеджер по компенсациям и льготам
Режим: Полная занятость
Адрес, контакты
Регион: Санкт-Петербург СПб
Адрес: г Санкт-Петербург, Звёздная улица, дом: Д. 1;корпус: ЛИТЕР А;офис/квартира: ПОМЕЩ. 17Н;
Телефон компании / ЦЗН
ОГРН: 1137847428905
ИНН: 7810766685
КПП: 781001001
Адрес
Регион: Санкт-Петербург СПб
Дополнительная информация: г Санкт-Петербург, Звёздная улица, дом: Д. 1;корпус: ЛИТЕР А;офис/квартира: ПОМЕЩ. 17Н;
Месторасположение
Город: Санкт-Петербург Санкт-Петербург СПб
Уточнения по адресу: г Санкт-Петербург, Звёздная улица, дом: Д. 1;корпус: ЛИТЕР А;офис/квартира: ПОМЕЩ. 17Н;
Работа Ведущий менеджер по компенсациям и льготам
Специальность: Ведущий менеджер по компенсациям и льготам
Тип занятости: Полная занятость
График: Полный рабочий день
Профобласть: Консалтинг, стратегическое развитие, управление
Должностные обязанности
  • Планирование и управление эффективностью затрат на персонал;
  • Управление результативностью персонала — связь показателей подразделений с целями бизнеса;
  • Формирование методик и моделей планирования численности и расходов на персонал ГК;
  • Формирование и управление изменениями организационной структуры, штатного расписания;
  • Бюджетирование ФОТ;
  • Контроль выхода из нормативных зон ФОТ подразделений;
  • Реализация комплексной системы мотивации и оплаты труда;
  • Расчет показателей KPI;
  • Контроль выполнения HR метрик, анализ причин отклонений и зон роста;
  • Разработка и актуализация ЛНА.
Требования к кандидату
Образование: Высшее
Опыт (лет): 2
Дополнительная информация
Размещение: 2024-01-10
Источник: Работодатель
Работа Ведущий менеджер по компенсациям и льготам Санкт-Петербург
Каталог на 23 декабря 2024 г
❶ название специальности
❷ город
❸ подбор
Город

Показать QR-код страницы

Наведите камеру телефона на QR-код