Вакансия: Сторож (вахтер), Гудермес

Специальность: Сторож (вахтер)

Режим: Полная занятость

Регион: Чеченская Республика

Дополнительная информация: Чеченская республика, Гудермесский район, г Гудермес, Исаева улица, дом: Д. 7;

Специальность: Сторож (вахтер)

Тип занятости: Полная занятость

График: Полный рабочий день

Профобласть: Работы, не требующие квалификации

Некоторые обязанности сторожа дошкольного образовательного учреждения (ДОУ): Проверять целостность охраняемого объекта. В том числе проверять замки, наличие пломб, противопожарного инвентаря, исправность сигнализации и освещения. Выполнять внутренний обход здания и территории. Количество обходов должно быть установлено графиком и утверждено заведующим ДОУ. Обнаружив повреждения на объекте, сообщать об этом заместителю заведующего, дежурному полиции и охранять следы преступления до их прибытия. Выполнять приём и сдачу смены, делая необходимые записи в специальном сменном журнале. Во время дежурства проверять, выключен ли свет во всех помещениях здания. Безотлучно находиться на охраняемом объекте на протяжении всего времени дежурства. Нести ответственность за выполнение приказов Об охране труда в ДОУ, Об обеспечении пожарной безопасности в ДОУ и других утверждённых приказов заведующего. Выполнять все поручения и указания заведующего ДОУ или его заместителей. В случае пожара поднимать тревогу, экстренно извещать пожарную часть и принимать необходимые меры по ликвидации пожара. Не допускать прохождения в ДОУ посторонних лиц во время своей смены. Контролировать вынос из ДОУ имущества, допуская это только по разрешению администрации, с обязательной записью в журнале. Содержать отведённое ему служебное помещение в соответствующем санитарном состоянии. При неявке сменяющего работника в установленное время обязательно докладывать об этом и не покидать объект до соответствующего распоряжения администрации. Перед завершением дежурства проверять целостность охраняемого объекта, сообщать о результатах дежурства и выявленных замечаниях заведующему ДОУ.

Размещение: 2025-07-30

Источник: Работодатель