Вакансия: Стажёр отдела персонала (гибрид/удалёнка), Санкт-Петербург

Объединенные Пивоварни – это более 1 800 талантливых и энергичных сотрудников и 7 заводов, расположенных от Санкт-Петербурга до Хабаровска.

Мы производим и продаем более 20 известных брендов пива и безалкогольных напитков, среди которых «Крушовице», «Бочкарев», DR.DIESEL, «Мистер Лис», «Шихан», «Охота», «Жигулевское 1978» и другие.

Отдел персонала ищет в свою команду Стажера / начинающего специалиста на оплачиваемую стажировку.

Если вы готовы:

• вести статистику в кадровой системе;
• администрировать HR-платформы: загружать контент, назначать обучения, выгружать отчёты;
• консультировать сотрудников по вопросам работы HR-платформы и решать возникающие проблемы;
• администрировать HR-ресурсы: верстка страниц, добавление материалов, актуализация данных;
• координировать процесс оплаты;
• подготавливать обучающие материалы для сотрудников: гайды, инструкции.

И у вас есть:

• Высшее/неполное высшее образование
• Возможность работать 20 часов в неделю
• Готовы рассмотреть кандидатов с минимальным опытом работы, опыт работы в сфере управления персоналом - будет преимуществом
• Навыки работы с ПК на уровне уверенного пользователя
• Ответственность и исполнительность, организованность, высоко развитые коммуникативные навыки

Присоединяйтесь или рекомендуйте друзьям!

Помимо интересных задач мы готовы предложить Вам:

• Пятидневная рабочая неделя (5/2) в режиме гибрида (1 день в офисе, 4 дня - удалёнка)
• Оформление по договору ГПХ
• Оплата труда: фиксированный оклад
• Менторство — поддержка наставника и коллег на протяжении всей стажировки. Регулярные сессии обратной связи по результатам работы и помощь в достижении целей
• Реальные задачи — погружение в бизнес-процессы с первого дня