Вакансия: Специалист по продажам проектов, Новороссийск

Привлекать новых клиентов и развивать отношение с существующими клиентами, консультировать их по проектам во всех каналах продажах (телефон, сайт, торговый зал);

Встречать, консультировать, выявление потребностей клиента, сопровождать клиента на всех этапах продаж (предпродажная подготовка, продажа, постпродажное сопровождение и обратная связь от клиента).

Активные продажи;

Инициировать контакт с клиентом ЛМ;
Консультировать его по продуктам и услугам отдела.

Подбирать и проектировать оптимальный вариант проекта для клиента, рассчитывать стоимость в специальной программе (предусмотрено обучение);

Согласовывать сроки выполнения заказов с производством;

Вносить информацию в систему сопровождения клиентов;

Предлагать услуги клиенту, необходимые для реализации проекта.

Управлять воронкой продаж, вести отчетность.

Желателен опыт менеджером / специалистом по продажам от 1 года.

Видение проекта целиком с учетом особенностей пространства и технических возможностей;

Уверенный пользователь ПК ;

Развитые коммуникативные навыки (способность задавать открытые вопросы, грамотная речь, способность слушать и слышать);

Управлять воронкой продаж, вести отчетность;

Ориентация на результат (стремление довести проект клиента до завершения).

Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные (смены с 7:00 до 16:00, с 10:00 до 19:00, с 13:00 до 22:00);

Совокупный уровень дохода от 56085 руб (до вычета налога): оклад от 47700 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога), возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от оклада (2385 руб);

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

Работа в команде профессионалов;

Расширенный социальный пакет:

- корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий