Район
Поиск
  1. Главная
    2. /
  2. Самарская область
    3. /
  3. Самара
    4. /
  4. Специалист по подбору персонала (HR)

Вакансия: Специалист по подбору персонала (HR), Самара

Приглашаем Вас на работу по специальности Специалист по подбору персонала (HR), работа Самара Самарская область, Полная занятость, зарплата от 60000
Без квалификации На дому Подработка Без опыта Кладовщик Повар Охранник Кассир Продавец Для женщин Для мужчин
 
Свежие вакансии, список на сегодня - Специалист по подбору персонала (HR) Самара
Подобрать весь список по вашей профессии на 19 декабря 2025 г.
Введите название профессии и выберите город

Вакансия Специалист по подбору персонала (HR) Самара

Подробное описание можно посмотреть в разделе полной информации.
Соискателю
Резюме
Послать резюме по факсу . Послать резюме на почту oartyukh@vip-avto.ru

Вакансия - Специалист по подбору персонала (HR)
Контакты
Трудоустройство
Самарская область, г Самара, Демократическая улица, дом: ВЛД. 55;офис/квартира: ОФИС 2;
Полная информация о работе
Регион: Самарская область
Должность: Специалист по подбору персонала (HR)
Организация: ООО "ВИП АВТО САМАРА"
Заработная плата: от 60000
Трудоустройство
Специальность: Специалист по подбору персонала (HR)
Режим: Полная занятость
Адрес, контакты
Регион: Самарская область
Адрес: Самарская область, г Самара, Демократическая улица, дом: ВЛД. 55;офис/квартира: ОФИС 2;
Эл.почта: oartyukh@vip-avto.ru
ОГРН: 1226300034047
ИНН: 6312214182
КПП: 631201001
Адрес
Регион: Самарская область
Дополнительная информация: Самарская область, г Самара, Демократическая улица, дом: ВЛД. 55;офис/квартира: ОФИС 2;
Месторасположение
Город: Самара Самарская область
Уточнения по адресу: Самарская область, г Самара, Демократическая улица, дом: ВЛД. 55;офис/квартира: ОФИС 2;
Работа Специалист по подбору персонала (HR)
Специальность: Специалист по подбору персонала (HR)
Тип занятости: Полная занятость
График: Полный рабочий день
Профобласть: Транспорт, автобизнес, логистика, склад, ВЭД
Должностные обязанности
полный цикл рекрутинга, разработка и реализация стратегии подбора персонала, поиск новых способов привлечения кандидатов, публикация вакансий на интернет ресурсах, проведение телефонных собеседований, адаптация новых сотрудников, составление отчета о проделанной работе.
Требования к кандидату
Образование: Высшее-бакалавриат
Опыт (лет): 1
Дополнительная информация
Размещение: 2025-11-18
Источник: Работодатель

Показать QR-код страницы

Наведите камеру телефона на QR-код