Вакансия: Специалист по персоналу, Черепаново

Приглашаем Вас на работу по специальности Специалист по персоналу, работа Черепаново Новосибирская область, Полная занятость, зарплата от 38983
 
Свежие вакансии, список на сегодня - Специалист по персоналу Черепаново
Информация получена с портала trudvsem.ru и работодателей города.
Введите название профессии и выберите город

Вакансия Специалист по персоналу Черепаново

Подробное описание можно посмотреть в разделе полной информации.
Соискателю
Резюме
Послать резюме по факсу . Послать резюме на почту chercrb@nso.ru

Вакансия - Специалист по персоналу
Контакты
Трудоустройство
Новосибирская область, Черепановский район, г Черепаново, Советская улица, дом: Д. 70;
Полная информация о работе
Регион: Новосибирская область
Должность: Специалист по персоналу
Организация: ГБУЗ НСО "ЧЕРЕПАНОВСКАЯ ЦРБ"
Заработная плата: от 38983
Трудоустройство
Специальность: Специалист по персоналу
Режим: Полная занятость
Адрес, контакты
Регион: Новосибирская область
Адрес: Новосибирская область, Черепановский район, г Черепаново, Советская улица, дом: Д. 70;
Эл.почта: chercrb@nso.ru
ОГРН: 1025405424417
ИНН: 5440102612
КПП: 544001001
Адрес
Регион: Новосибирская область
Дополнительная информация: Новосибирская область, Черепановский район, г Черепаново, Советская улица, дом: Д. 70;
Месторасположение
Город: Черепаново Новосибирская область
Уточнения по адресу: Новосибирская область, Черепановский район, г Черепаново, Советская улица, дом: Д. 70;
Работа Специалист по персоналу
Специальность: Специалист по персоналу
Тип занятости: Полная занятость
График: Полный рабочий день
Должностные обязанности
Сбор и проверка личных документов работников,консультирование работников по вопросам оформления трудовых отношений,подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках,выдача работнику документов о его трудовой деятельности,доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов организации,доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов организации,регистрация, учет, оперативное хранение кадровых документов, подготовка их к сдаче в архив,работа в корпоративных и внешних информационных системах и использование цифровых сервисов, выполняющих функции ведения документации по движению и учету персонала.
Требования к кандидату
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Опыт (лет): 1
Дополнительная информация
Размещение: 2026-01-19
Источник: Работодатель

Показать QR-код страницы

Наведите камеру телефона на QR-код