Вакансия: СПЕЦИАЛИСТ ПО КАДРАМ, Челябинск

Выполняет работу по комплектованию учреждения кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации.

Принимает участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров.

 Проводит изучение и анализ должностной и профессионально-квалификационной структуры персонала Центра и его подразделений, установленной документации по учету кадров, связанной с приемом, переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников, результатов аттестации работников и оценки их деловых качеств с целью определения текущей и перспективной потребности в кадрах, подготовки предложений по замещению вакантных должностей и созданию резерва на выдвижение.

Участвует в изучении рынка труда для определения источников удовлетворения потребности в кадрах, установления и поддержания прямых связей с учебными заведениями, контактов с учреждениями аналогичного профиля.

Информирует работников учреждения об имеющихся вакансиях.

Участвует в подготовке предложений по развитию персонала, планированию деловой карьеры, обучению и повышению квалификации кадров, а также в оценке эффективности обучения.

Принимает участие в организации работы, методическом и информационном обеспечении квалификационных, аттестационных комиссий, оформлении их решений.

Анализирует состояние трудовой дисциплины и выполнение работниками учреждения правил внутреннего трудового распорядка, движение кадров, участвует в разработке мероприятий по снижению текучести и улучшению трудовой дисциплины.

Контролирует своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников, выдачу справок об их настоящей и прошлой трудовой деятельности, соблюдение правил хранения и заполнения трудовых книжек, подготовку документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам и другой установленной документации по кадрам, а также внесение соответствующей информации в банк данных о персонале учреждения.

 Осуществляет работу с центром занятости населения по Тракторозаводскому району (предоставляет сведения о выполнении установленной квоты для приема на работу инвалидов), Военным комиссариатом Тракторозаводского и Ленинского районов г. Челябинска Челябинской области, Пенсионным Фондом, Государственным архивом Челябинской области.

Предоставление информации о трудоустройстве инвалидов в Комитет социальной политики города Челябинска.

Составляет установленную отчетность.

Выдача справок при увольнении работников, согласно постановления Правления ПФР № 3П от 11.01.2017 г.

Проводит обработку персональных данных в строгом соответствии с Положением об обеспечении безопасности персональных данных при их обработке в информационной системе персональных данных.

Немедленно извещает ответственного за  организацию обработки персональных данных обо всех фактах нарушения безопасности персональных данных.