Вакансия: Начальник, Мурманск
Приглашаем Вас на работу по специальности Начальник, работа Мурманск Мурманская область, , зарплата от 179607
Свежие вакансии, список на сегодня - Начальник Мурманск
Информация получена с портала trudvsem.ru
и работодателей города.
Введите название профессии и выберите город
Вакансия Начальник Мурманск
Подробное описание можно посмотреть в разделе полной информации.
Соискателю
Трудоустройство
Мурманская область, г Мурманск, Свердлова улица, дом: Д. 39;корпус: К. 1;, Отдел оценки и подбора персонала управления по работе с персоналом департамента кадрового и юридического обеспечения
Вакансия - Начальник
КонтактыТрудоустройство
Мурманская область, г Мурманск, Свердлова улица, дом: Д. 39;корпус: К. 1;, Отдел оценки и подбора персонала управления по работе с персоналом департамента кадрового и юридического обеспечения
Полная информация о работе
Регион: Мурманская область
Должность: Начальник
Организация: АО "МЭС"
Заработная плата: от 179607
Трудоустройство
Специальность: Начальник
Режим:
Адрес, контакты
Регион: Мурманская область
Адрес: Мурманская область, г Мурманск, Свердлова улица, дом: Д. 39;корпус: К. 1;, Отдел оценки и подбора персонала управления по работе с персоналом департамента кадрового и юридического обеспечения
Официальный сайт:
Эл.почта: gsumes@mures.ru
ОГРН: 1095190009111
ИНН: 5190907139
КПП: 519950001
Адрес
Регион: Мурманская область
Дополнительная информация: Мурманская область, г Мурманск, Свердлова улица, дом: Д. 39;корпус: К. 1;, Отдел оценки и подбора персонала управления по работе с персоналом департамента кадрового и юридического обеспечения
Месторасположение
Город: Мурманск Мурманская область
Уточнения по адресу: Мурманская область, г Мурманск, Свердлова улица, дом: Д. 39;корпус: К. 1;, Отдел оценки и подбора персонала управления по работе с персоналом департамента кадрового и юридического обеспечения
Работа Начальник
Специальность: Начальник
Тип занятости:
График: Полный рабочий день
Профобласть: ЖКХ, эксплуатация
Должностные обязанности
организация работы деятельности отдела; организация мероприятий по развитию и построению профессиональной карьеры персонала; формирование кадрового резерва; организация мероприятий по адаптации персонала; организация и проведение мероприятий по представлению персонала Общества к поощрениям и награждениям; подготовка предложений по формированию бюджета на организацию адаптации персонала.
Требования к кандидату
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Опыт (лет): 5
Дополнительная информация
Размещение: 2026-03-03
Источник: Работодатель
Показать QR-код страницы
Наведите камеру телефона на QR-код