Вакансия: Начальник отдела учета нефинансовых активов, Санкт-Петербург
Приглашаем Вас на работу по специальности Начальник отдела учета нефинансовых активов, работа Санкт-Петербург Санкт-Петербург СПб, , зарплата от 130000
Свежие вакансии, список на сегодня - Начальник отдела учета нефинансовых активов Санкт-Петербург
Информация получена с портала trudvsem.ru
и работодателей города.
Введите название профессии и выберите город
Вакансия Начальник отдела учета нефинансовых активов Санкт-Петербург
Подробное описание можно посмотреть в разделе полной информации.
Соискателю
Трудоустройство
г Санкт-Петербург, Сызранская улица, дом: Д.15;
Вакансия - Начальник отдела учета нефинансовых активов
КонтактыТрудоустройство
г Санкт-Петербург, Сызранская улица, дом: Д.15;
Полная информация о работе
Регион: Санкт-Петербург СПб
Должность: Начальник отдела учета нефинансовых активов
Организация: СПБ ГУП "ГОРЭЛЕКТРОТРАНС"
Заработная плата: от 130000
Трудоустройство
Специальность: Начальник отдела учета нефинансовых активов
Режим:
Адрес, контакты
Регион: Санкт-Петербург СПб
Адрес: г Санкт-Петербург, Сызранская улица, дом: Д.15;
Официальный сайт:
Эл.почта: Denis.Lozovoj@spbget.ru
ОГРН: 1027809259730
ИНН: 7830001927
КПП: 785050001
Адрес
Регион: Санкт-Петербург СПб
Дополнительная информация: г Санкт-Петербург, Сызранская улица, дом: Д.15;
Месторасположение
Город: Санкт-Петербург Санкт-Петербург СПб
Уточнения по адресу: г Санкт-Петербург, Сызранская улица, дом: Д.15;
Работа Начальник отдела учета нефинансовых активов
Специальность: Начальник отдела учета нефинансовых активов
Тип занятости:
График: Полный рабочий день
Профобласть: Транспорт, автобизнес, логистика, склад, ВЭД
Должностные обязанности
формирование полной и достоверной информации о наличии, движении и списании основных средств, нематериальных активов, материально-производственных запасов коммерческого предприятия; руководство деятельностью отдела, организация работы отдела (12 человек); формирование и предоставление информации по запросам контролирующих органов; участие в согласовании договоров, дополнительных соглашений на приобретение, реконструкцию, модернизацию ОС и т.п.
Требования к кандидату
Образование: Высшее образование — подготовка кадров высшей квалификации
Опыт (лет): 1
Дополнительная информация
Размещение: 2026-03-18
Источник: Работодатель
Показать QR-код страницы
Наведите камеру телефона на QR-код