Вакансия: Менеджер по подбору персонала и кадровому делопроизводству, Красногорск

Приглашается на работу по специальности Менеджер по подбору персонала и кадровому делопроизводству, работа Красногорск Московская область, Полная занятость, зарплата от 150000
 
Свежие вакансии, список на сегодня - Менеджер по подбору персонала и кадровому делопроизводству Красногорск
Подобрать весь список по вашей профессии на 18 декабря 2024 г.
Введите название профессии и выберите город
❶ название специальности
❷ город
❸ подбор

Вакансия Менеджер по подбору персонала и кадровому делопроизводству Красногорск

Подробное описание можно посмотреть в разделе полной информации.
Соискателю
Резюме
Послать резюме по факсу . Послать резюме на почту

Вакансия - Менеджер по подбору персонала и кадровому делопроизводству
Контакты
Трудоустройство
Московская область, г Красногорск, Вокзальная улица, г Красногорск, Вокзальная улица
Полная информация о работе
Регион: Московская область
Должность: Менеджер по подбору персонала и кадровому делопроизводству
Организация: Сбербанк России, ПАО
Заработная плата: от 150000
Трудоустройство
Специальность: Менеджер по подбору персонала и кадровому делопроизводству
Режим: Полная занятость
Адрес, контакты
Регион: Московская область
Адрес: Московская область, г Красногорск, Вокзальная улица, г Красногорск, Вокзальная улица
Официальный сайт:
ОГРН: 5147746474134
ИНН: 7709969870
КПП: 770901001
Адрес
Регион: Московская область
Дополнительная информация: Московская область, г Красногорск, Вокзальная улица, г Красногорск, Вокзальная улица
Месторасположение
Город: Красногорск Московская область
Уточнения по адресу: Московская область, г Красногорск, Вокзальная улица, г Красногорск, Вокзальная улица
Работа Менеджер по подбору персонала и кадровому делопроизводству
Специальность: Менеджер по подбору персонала и кадровому делопроизводству
Тип занятости: Полная занятость
График: Полный рабочий день
Профобласть: Кадровая служба, управление персоналом
Должностные обязанности
Вакансия компании: ООО "ЦОТ "Аксиома"


Уважаемые соискатели! Мы ищем специалиста с активной жизненной позицией, который по-настоящему любит свое дело, болеет за него всей душой и стремится постоянно сделать результаты своей работы лучше. Если это про Вас - будем рады видеть Вас в нашем дружном коллективе!
 
Мы готовы предложить:
− Обучение, помощь в "построении рабочего процесса", оборудованное рабочее место, бюджет на поиск вакансий;
 
− Прокачать навыки подбора, проведения собеседований, выполняя интересные задачи. Мы предлагаем не просто работу, мы дадим уникальный практический опыт работы HR и специалиста по кадрам, который останется на всю жизнь.
 
Задачи:
Кадровое делопроизводство (50 сотрудников)::
  • Ведение КДП в полном объёме.
  • Формирование личных дел сотрудников, подписание документов на прием/увольнение/ перевод/отпуск.
  • Отслеживание сроков документов сотрудников: организация / контроль продления, переоформления кадровой документации.
  • Оформление трудовых и ГПХ договоров и дополнительных соглашений к ним, приказов по компании, должностных инструкций, положений , регламентов по персоналу, актов выполненных работ.
  • Подготовка и ведение штатного расписания, изменений к нему.
  • Ведение и учет отпусков (подготовка ежегодных графиков отпусков).
  • Сбор информации для регулярных отчетов, статистики и пр. для контролирующих органов, внутренней отчетности.
  • Подготовка и выдача справок о трудовой деятельности, копий трудовых книжек и т.д..
  • Ведение воинского учета в полном объёме.
 
Подбор персонала (5-10 вакансий в месяц):
  • Полный цикл подбора персонала на различные вакансии (средний и высший менеджмент)
  • Размещение вакансий, скрининг резюме.
  • Проведение первичных телефонных интервью и отбор кандидатов;
  • Проведение личного собеседования ( по видео-связи);
  • Тестирование кандидатов;
  • Координирование этапов собеседований;
  • Поддержание в актуальном состоянии базы данных вакансий и свободных рабочих мест.
  • Формирования кадрового резерва.
  • Регулярный анализ зарплатных ожиданий кандидатов и предложений на аналогичных вакансиях, а также отчетность по воронке подбора, источникам подбора и причинам отказов кандидатов;
  • Полное сопровождение кандидата от первого контакта до завершения. испытательного срока (адаптация).
  • Контроль испытательного срока новых сотрудников.
 
Корпоративная культура:
  • Разработка программ для сотрудников (корп.жизнь, тимбилдинги, "плюшки" для сотрудников).
  • Разработка программы обучения и адаптации для сотрудников.
  • Внедрение в работу эффективной мотивационной модели.
 
Требования:
  • Наличие профильного образования;
  • Опыт работы не менее 3 лет в аналогичной должности;
  • Уверенный пользователь ПК: Bitrix24, 1С ЗУП 8.3, Word, Excel;
  • Знание кадрового делопроизводства;
  • Опыт работы в сфере подбора персонала, умение работать с сайтами и соц. сетями по поиску сотрудников;
  • Опыт работы в управляющих компаниях или компаниях с холдинговой структурой будет являться преимуществом.
  • Четкая речь, знание делового этикета, вежливость, общительность, пунктуальность, внимательность.
  • Умение вести деловые переговоры. Умение поставить себе задачу и выполнить ее в срок.
 
Условия:
  • Работа в стабильной, развивающейся компании в дружественной и созидательной атмосфере;
  • Новый, комфортный и уютный офис недалеко от станции Павшино.
  • Испытательный срок до 3-х месяцев;
  • График 5/2 с 09:30 до 18:30 или 10:00 до 19:00;
  • Дружный коллектив, удобное рабочее место, современная компьютерная и орг.техника, оплаченная мобильная связь и мессенджеры, бесплатное парковочное место.
  • Возможность Вашего профессионального развития и карьерного роста.
Требования к кандидату
Образование: Высшее
Опыт (лет): 5
Дополнительная информация
Размещение: 2024-03-21
Источник: Вакансия интернет ресурса
Работа Менеджер по подбору персонала и кадровому делопроизводству Красногорск
Каталог на 18 декабря 2024 г
❶ название специальности
❷ город
❸ подбор
Город

Показать QR-код страницы

Наведите камеру телефона на QR-код