Вакансия: Менеджер по персоналу, Бобров
Приглашаем Вас на работу по специальности Менеджер по персоналу, работа Бобров Воронежская область, Полная занятость, зарплата от 50000
Свежие вакансии, список на сегодня - Менеджер по персоналу Бобров
Информация получена с портала trudvsem.ru
и работодателей города.
Введите название профессии и выберите город
Вакансия Менеджер по персоналу Бобров
Подробное описание можно посмотреть в разделе полной информации.
Соискателю
Трудоустройство
Воронежская область, Бобровский район, г Бобров, 22 Января улица, дом: Д. 1;корпус: К. А;офис/квартира: ОФИС 2;, Фактический адрес места работы: Анна
Вакансия - Менеджер по персоналу
КонтактыТрудоустройство
Воронежская область, Бобровский район, г Бобров, 22 Января улица, дом: Д. 1;корпус: К. А;офис/квартира: ОФИС 2;, Фактический адрес места работы: Анна
Полная информация о работе
Регион: Воронежская область
Должность: Менеджер по персоналу
Организация: ООО "ЭКОНИВА-ПРОДУКТЫ ПИТАНИЯ"
Заработная плата: от 50000
Трудоустройство
Специальность: Менеджер по персоналу
Режим: Полная занятость
Адрес, контакты
Регион: Воронежская область
Адрес: Воронежская область, Бобровский район, г Бобров, 22 Января улица, дом: Д. 1;корпус: К. А;офис/квартира: ОФИС 2;, Фактический адрес места работы: Анна
Официальный сайт:
Эл.почта: ek@ekoniva-apk.com
ОГРН: 1183668000823
ИНН: 3602011911
КПП: 360201001
Адрес
Регион: Воронежская область
Дополнительная информация: Воронежская область, Бобровский район, г Бобров, 22 Января улица, дом: Д. 1;корпус: К. А;офис/квартира: ОФИС 2;, Фактический адрес места работы: Анна
Месторасположение
Город: Бобров Воронежская область
Уточнения по адресу: Воронежская область, Бобровский район, г Бобров, 22 Января улица, дом: Д. 1;корпус: К. А;офис/квартира: ОФИС 2;, Фактический адрес места работы: Анна
Работа Менеджер по персоналу
Специальность: Менеджер по персоналу
Тип занятости: Полная занятость
График: Полный рабочий день
Профобласть: Кадровая служба, управление персоналом
Должностные обязанности
Осуществление полного цикла подбора "под ключ": от анализа потребности до выхода кандидата на работу Активный поиск и HR-маркетинг: работа с профессиональными площадками, соцсетями, реферальными программами и участие в ярмарках вакансий Проведение экспертного скрининга резюме и первичных интервью для оценки навыков, ценностей и мотивации кандидатов HR-партнерство для руководителей: консультирование по вопросам подбора, согласование кандидатов и работа со структурной обратной связью Управление базой кандидатов и подготовка аналитических отчетов по вакансиям для улучшения процессов
Требования к кандидату
Образование: Tребования не предъявляются
Социально незащищенные категории: Инвалид
Дополнительная информация
Размещение: 2026-02-05
Источник: Работодатель
Показать QR-код страницы
Наведите камеру телефона на QR-код