Вакансия: Главный специалист по направлению развития сети, Рязань

Приглашается на работу по специальности Главный специалист по направлению развития сети, работа Рязань Рязанская область, Полная занятость, зарплата от 30200
 
Свежие вакансии, список на сегодня - Главный специалист по направлению развития сети Рязань
Подобрать весь список по вашей профессии на 21 декабря 2024 г.
Введите название профессии и выберите город
❶ название специальности
❷ город
❸ подбор

Вакансия Главный специалист по направлению развития сети Рязань

Подробное описание можно посмотреть в разделе полной информации.
Соискателю
Резюме
Послать резюме по факсу . Послать резюме на почту

Вакансия - Главный специалист по направлению развития сети
Контакты
Трудоустройство
Рязанская область, г Рязань, Почтовая улица, 49, Рязань, Почтовая улица, 49
Полная информация о работе
Регион: Рязанская область
Должность: Главный специалист по направлению развития сети
Организация: Либерти
Заработная плата: от 30200
Трудоустройство
Специальность: Главный специалист по направлению развития сети
Режим: Полная занятость
Адрес, контакты
Регион: Рязанская область
Адрес: Рязанская область, г Рязань, Почтовая улица, 49, Рязань, Почтовая улица, 49
ОГРН: 1027700404797
ИНН: 7702319337
КПП: 770701001
Адрес
Регион: Рязанская область
Дополнительная информация: Рязанская область, г Рязань, Почтовая улица, 49, Рязань, Почтовая улица, 49
Месторасположение
Город: Рязань Рязанская область
Уточнения по адресу: Рязанская область, г Рязань, Почтовая улица, 49, Рязань, Почтовая улица, 49
Работа Главный специалист по направлению развития сети
Специальность: Главный специалист по направлению развития сети
Тип занятости: Полная занятость
График: Полный рабочий день
Профобласть: Информационные технологии, телекоммуникации, связь
Дополнительная информация:

Почта России — федеральный логистический оператор и одна из крупнейших* сетей в мире. Работа в Почте России — возможность получить полезный опыт в надёжной компании.

Условия:

  • Почта России – надежный и ответственный работодатель;
  • Средняя заработная плата 30160 руб.+ полугодовая премия 75 % от оклада два раза в год;
  • стабильные выплаты дважды в месяц;
  • оплачиваемые больничные и отпуска;
  • материальная помощь согласно условиям действующего коллективного договора;
  • корпоративная программа обучения для всех сотрудников;
  • молодой и дружный коллектив;
  • возможности для карьерного роста и профессионального развития;
  • ДМС, страхование жизни;
  • частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
  • подарки на праздники и новогодние подарки для детей;
  • корпоративные спортивные мероприятия и секции;
  • график работы: график 5/2, с 8:30 до 17:30 ( пн.- чт.), с 8:30 до 16:15 (пт.);
  • место работы: г. Рязань, ул. Почтовая, д. 49.
Должностные обязанности

1. В рамках решения задачи «Администрирование сети отделений и пунктов почтовой связи Филиала»:

  • проводить проверку соответствия размещения объектов почтовой связи Филиала требованиям, установленным правилами территориального распределения отделений почтоой связиО «Почта России», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 15.09.2020 1429, и нормативов размещения отделений почтовой связи и иных объектов почтовой связи АО «Почта России», утвержденных приказом Министерства цифрвого развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации от 26.10.2020 538;
  • организовывать проведение мероприятий по развитию/оптимизации операционной сети отделений и пунктов почтовой связи Филиала (определять локации под новые объекты, форматы обслуживания населения) в рамках утвержденной стратегии развития блока по операционному управлению и розничной торговле, формировать планы и графики открытия, перемещения и ликвидации (закрытия) почтамтов, отделений и пунктов почтовой связи;
  • вносить/актуализировать и контролировать своевременное внесение и актуализацию в ИСС «Паспорт ОПС» данных, относящихся к направлению развития розничной сети, в том числе режимов работы, по отделениям и пунктам почтовой связи на закрепленной территории;
  • собирать и анализировать информацию, касающуюся существующей сети отделений и пунктов почтовой связи на территории Филиала, формировать потребность и определять приоритетность оптимизации или переформатирования сети действующих отделений почтовой связи (далее – ОПС);
  • формировать и направлять на согласование в Аппарат управления макрорегиона пакеты документов по вопросам, связанным с развитием/ оптимизацией/ изменением параметров, в том числе режимов работы, розничной сети объектов почтовой связи;
  • обеспечивать и контролировать исполнение на уровне Филиала мероприятий по созданию/ размещению/ ликвидации/ изменению формата обслуживания/ типа/ класса/ вида/ наименования/ режима работы почтамтов, отделений и пунктов почтовой связи в рамках исполнения требований организационно-распорядительной документации;
  • осуществлять мероприятия по развитию альтернативных форм обслуживания;
  • обеспечивать исполнение единых стандартов управления инфраструктурой операционной сети Филиала по вопросам, связанным с ее параметрами;
  • вести реестр объектов операционной сети Филиала;
  • организовывать работу по подготовке и своевременному предоставлению закрепленных форм статистической и управленческой отчетности;
  • взаимодействовать с органами государственной власти и органами местного самоуправления по вопросам предоставления помещений для открытия новых и размещения действующих ОПС, согласования режимов работы ОПС;
  • по запросу руководителя предоставлять информационно-аналитические материалы и предложения по направлению поддержки и администрирования операционной сети Филиала.
  • 2. В рамках решения задачи «Ведение проектов, связанных с развитием/оптимизацией сети отделений и пунктов почтовой связи Филиала»:

  • Формировать адресные программы Филиала по созданию/ размещению/ закрытию (ликвидации) почтамтов, отделений и пунктов почтовой связи, замене сельских отделений и пунктов почтовой связи на передвижные отделения почтовой связи, замене стационарных отделений и пунктов почтовой связи на модульные отделения почтовой связи и отделения, размещенные в зданиях из быстровозводимых конструкций, по изменению форматов обслуживания населения.
  • 3.В рамках решения задачи «Управление требованиями и контроль улучшений по техническому состоянию отделений и пунктов почтовой связи, а также доступности отделений и пунктов почтовой связи для инвалидов и маломобильных групп населения»:
  • организовывать процесс проведения визуальной оценки состояния ОПС, формировать адресные программы по ремонту и модернизации отделений и пунктов почтовой связи;
  • контролировать исполнение адресных программ открытия и ремонта отделений и пунктов почтовой связи, модульных отделений почтовой связи, отделений, размещенных в зданиях из быстровозводимых конструкций, дополнительных операционных окон и других инфраструктурных проектов, реализуемых Департаментом инфраструктурного развития сети;
  • формировать потребность в мебели, рекламно-информационном оборудовании, элементах фирменного стиля и прочем оснащении при проведении ремонта, модернизации и открытии новых отделений и пунктов почтовой связи, нести ответственность за их своевременное оснащение всем перечнем необходимого оборудования;
  • осуществлять учет ремонтных и проектных работ, влияющих на приостановку работоспособности отделений и пунктов почтовой связи или окон Почта Банка, согласовывать перенос операционных окон на период проведения ремонта/работ;
  • организовывать работы и контролировать выполнение требований программы «Доступная среда» по адаптации отделений и пунктов почтовой связи для инвалидов и маломобильных групп населения;
  • управлять процессом согласования план-схем отделений и пунктов почтовой связи в рамках проектов ремонта и модернизации отделений и пунктов почтовой связи.
  • 4. В рамках решения задачи «Обеспечение соответствия оформления отделений и пунктов почтовой связи и оснащения предметами мебели в соответствии с требованиями действующей редакции Общей классификации по оформлению отделений почтовой связи, утвержденной приказом генерального директора.»:

    организовывать проведение аудита технического состояния рекламно-информационного оборудования, элементов фирменного стиля и мебели, а также их соответствия требованиям Общей классификации по оформлению отделений почтовой связи, утвержденной приказом генерального директора;

    инициировать проведение закупок предметов мебели, рекламно-информационного оборудования и элементов фирменного стиля для оснащения ОПС.

    Требования к кандидату
    Образование: Высшее
    Опыт (лет): 3
    Дополнительная информация
    Размещение: 2023-12-18
    Источник: Вакансия интернет ресурса
    Работа Главный специалист по направлению развития сети Рязань
    Каталог на 21 декабря 2024 г
    ❶ название специальности
    ❷ город
    ❸ подбор
    Город

    Показать QR-код страницы

    Наведите камеру телефона на QR-код