Вакансия: фельдшер скорой помощи п.Боровой,
Приглашаем Вас на работу по специальности фельдшер скорой помощи п.Боровой, работа Республика Карелия, Полная занятость, зарплата от 60000
Свежие вакансии, список на сегодня - фельдшер скорой помощи п.Боровой
Информация получена с портала trudvsem.ru
и работодателей города.
Введите название профессии и выберите город
Вакансия фельдшер скорой помощи п.Боровой
Подробное описание можно посмотреть в разделе полной информации.
Соискателю
Трудоустройство
Карелия республика, Калевальский район, Калевала поселок городского типа, Ленина улица, дом: Д.23;
Вакансия - фельдшер скорой помощи п.Боровой
КонтактыТрудоустройство
Карелия республика, Калевальский район, Калевала поселок городского типа, Ленина улица, дом: Д.23;
Полная информация о работе
Регион: Республика Карелия
Должность: фельдшер скорой помощи п.Боровой
Организация: ГБУЗ "КАЛЕВАЛЬСКАЯ ЦРБ"
Заработная плата: от 60000
Трудоустройство
Специальность: фельдшер скорой помощи п.Боровой
Режим: Полная занятость
Адрес, контакты
Регион: Республика Карелия
Адрес: Карелия республика, Калевальский район, Калевала поселок городского типа, Ленина улица, дом: Д.23;
Официальный сайт:
Эл.почта: kalevcrb@yandex.ru
ОГРН: 1021001074720
ИНН: 1017000716
КПП: 101701001
Адрес
Регион: Республика Карелия
Дополнительная информация: Карелия республика, Калевальский район, Калевала поселок городского типа, Ленина улица, дом: Д.23;
Месторасположение
Город: Республика Карелия
Уточнения по адресу: Карелия республика, Калевальский район, Калевала поселок городского типа, Ленина улица, дом: Д.23;
Работа фельдшер скорой помощи п.Боровой
Специальность: фельдшер скорой помощи п.Боровой
Тип занятости: Полная занятость
График: Сменная работа
Дополнительная информация: 1. Проведение обследования пациентов в целях выявления заболеваний и (или) состояний, требующих оказания скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации: - Сбор жалоб, анамнеза жизни у пациентов (их законных представителей) с заболеваниями и (или) состояниями, требующими оказания скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах - Анализ информации, полученной от пациентов (их законных представителей) с заболеваниями и (или) состояниями, требующими оказания скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах - Осмотр пациентов с заболеваниями и (или) состояниями, требующими оказания скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах - Интерпретация и анализ результатов осмотра пациентов с заболеваниями и (или) состояниями, требующими оказания скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах - Оценка тяжести заболевания и (или) состояния пациентов, требующего оказания скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах
Премия и бонусы
- предоставление единовременной компенсационной выплаты по программе Земский фельдшер или Ведомственной целевой программе, приехавших на работу на село и в поселки городского типа; - частичная компенсация расходов по переезду (оплата багажа и проезда к месту работы всех членов семьи); - предоставление дополнительного отпуска в количестве 24 к. д. за работу в условиях Крайнего Севера; - предоставление дополнительного отпуска за вредные условия труда; - предоставление дополнительного отпуска за непрерывный стаж работы в учреждении более 3-х лет; - внеочередное предоставление мест в детские дошкольные учреждения; - возможность профессиональной переподготовки (получение другой специальности) за счет средств учреждения; - выплата районного и северного коэффициентов; -возмещение расходов на проезд к месту отдыха и обратно работника и членов семьи (дети до 18 лет и находящиеся на иждивении) 1 раз в 2 года по территории РФ; Прибывшим из других регионов РФ (по приглашению государственного учреждения здравоохранения)и заключившим трудовой договор с государственным учреждением здравоохранения: -единовременное пособие в размере двух месячных тарифных ставок, окладов (должностных окладов) и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины месячной тарифной ставки, оклада (должностного оклада) работника; - оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозки железнодорожным транспортом; - оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте.
Должностные обязанности
Оказание скорой и неотложной помощи населению
Требования к кандидату
Образование: Среднее профессиональное образование
Социально незащищенные категории: Гражданин, воспитывающий ребенка-инвалида,Граждане предпенсионного возраста
Дополнительная информация
Размещение: 2026-04-13
Источник: Работодатель
Показать QR-код страницы
Наведите камеру телефона на QR-код