Вакансия: дворник-рабочий, Челябинск

• Официальное трудоустройство.
• Социальный пакет:

- Премирование сотрудников Банка (ежемесячное и дополнительное);

- ДМС;

- Бесплатное медицинское обслуживание сотрудников в медицинской службе Банка;

- Организация питания сотрудников по льготным ценам в столовой Банка;

- Дополнительные оплачиваемые дни отпуска;

- Материальная поддержка сотрудников Банка за счет Банка и профсоюзной организации Банка;

- Организация корпоративных мероприятий ко дню Банка и другим праздникам;

- Подарки к праздникам сотрудникам Банка и их детям;

- Финансирование спортивных и культурных мероприятий (коллективное посещение бассейна, спортзала, театра, кино);

- Частичная компенсация стоимости путевок в детские оздоровительные и спортивные лагеря;

- Присвоение почетных званий и памятных знаков с выделением материального поощрения в связи с награждением сотрудников Банка.