Вакансия: Директор департамента экономики и кадрового администрирования, Чита
Приглашаем Вас на работу по специальности Директор департамента экономики и кадрового администрирования, работа Чита Забайкальский край, Полная занятость, зарплата от 110000
Свежие вакансии, список на сегодня - Директор департамента экономики и кадрового администрирования Чита
Информация получена с портала trudvsem.ru
и работодателей города.
Введите название профессии и выберите город
Вакансия Директор департамента экономики и кадрового администрирования Чита
Подробное описание можно посмотреть в разделе полной информации.
Соискателю
Трудоустройство
Забайкальский край, г Чита, Александро-Заводская улица, дом: Д.30;
Вакансия - Директор департамента экономики и кадрового администрирования
КонтактыТрудоустройство
Забайкальский край, г Чита, Александро-Заводская улица, дом: Д.30;
Полная информация о работе
Регион: Забайкальский край
Должность: Директор департамента экономики и кадрового администрирования
Организация: ФГБОУ ВО "ЗАБГУ"
Заработная плата: от 110000
Трудоустройство
Специальность: Директор департамента экономики и кадрового администрирования
Режим: Полная занятость
Адрес, контакты
Регион: Забайкальский край
Адрес: Забайкальский край, г Чита, Александро-Заводская улица, дом: Д.30;
Официальный сайт:
Эл.почта: zabgu_zakupki@mail.ru
ОГРН: 1027501148652
ИНН: 7534000257
КПП: 753601001
Адрес
Регион: Забайкальский край
Дополнительная информация: Забайкальский край, г Чита, Александро-Заводская улица, дом: Д.30;
Месторасположение
Город: Чита Забайкальский край
Уточнения по адресу: Забайкальский край, г Чита, Александро-Заводская улица, дом: Д.30;
Работа Директор департамента экономики и кадрового администрирования
Специальность: Директор департамента экономики и кадрового администрирования
Тип занятости: Полная занятость
График: Полный рабочий день
Профобласть: Образование, наука
Должностные обязанности
ОСНОВНОЙ ФУНКЦИОНАЛ: - Общее руководство департаментом - Стратегическое планирование, оптимизация расходов, внедрение бюджетирования и управление персоналом. - Ключевой акцент достижение измеримых финансовых результатов: рост прибыли, снижение издержек, повышение эффективности, оценка, финансовый аудит и контроль. МЫ ГОТОВЫ ПРЕДЛОЖИТЬ: - Комфортные условия труда, дружелюбную и сплоченную команду специалистов и руководителей. - Оформление по ТК, соц.гарантии, оплачиваемый отпуск- Возможность корпоративного обучения.
Требования к кандидату
Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
Опыт (лет): 3
Дополнительная информация
Размещение: 2026-02-02
Источник: Работодатель
Показать QR-код страницы
Наведите камеру телефона на QR-код